Hay un meme popular de liderazgo de la iglesia que se está difundiendo en las plataformas de redes sociales y afirma lo siguiente: «Dios no llama a los calificados Él califica a los llamados”.
A la gente le encantan estos memes bíblicamente incorrectos porque suenan bien y, en la primera lectura, parecen tener sentido. Después de todo, ¿qué hombre está perfectamente calificado, totalmente equipado y resonante en sabiduría para asumir de inmediato una posición de liderazgo en la iglesia y ser perfecto en ello? Dios necesita «calificar» a todos los que Él llama capacitándolos y capacitándolos para lograr aquello a lo que Él los ha llamado.
Al mismo tiempo, ese meme popular es bíblicamente incorrecto porque Encuentre que Dios ha provisto en el Nuevo Testamento algunas calificaciones para cualquiera que sea considerado para una posición pastoral, de anciano o de diácono en Su iglesia. En ese sentido, Dios sí llama a aquellos que cumplen con Sus requisitos.
¿Podría ser un factor importante que contribuya a la alta rotación de pastores que dejan el ministerio, especialmente dentro de los primeros cinco años de “respondiendo al llamado”, ¿es que estamos ordenando y colocando en puestos de liderazgo de la iglesia a muchos hombres que no cumplen con los requisitos registrados en el Nuevo Testamento para los cargos de la iglesia? La idea de que no hay calificaciones bíblicas que un hombre DEBE cumplir para ser ordenado al ministerio no es bíblica, y es un camino peligroso para ver a hombres bíblicamente no calificados ocupando roles de liderazgo en la iglesia. Incluso los líderes empresariales ven la necesidad de algún tipo de estándar para el liderazgo, como se ilustra en esta historia compartida por el pastor Davon Huss:
“Gene Getz estaba dirigiendo algunos estudios bíblicos sobre las calificaciones de los líderes de la iglesia. Había allí dos hombres que eran cristianos nuevos y tenían poco conocimiento de la Biblia. Después de algunas sesiones, estos dos hombres dijeron: “Sabes, esta es la primera vez que escuchamos esta lista de calificaciones de la Biblia. Pero hemos aprendido de la experiencia en la contratación de personas para puestos gerenciales que este es el tipo de hombres que estamos buscando. Queremos hombres que tengan una buena reputación. No queremos un hombre que engañe a su esposa o se acueste, porque lo más probable es que engañe a la empresa. Ciertamente no queremos un hombre que tenga todo tipo de problemas domésticos. Si no puede manejar a su propia familia, ¿cómo diablos va a manejar a la gente en una fábrica de acero?”
Entonces, si está buscando a alguien para ocupar un puesto de pastor o anciano , o diácono, no se quede sentado y acepte a cualquiera que solicite el puesto, pensando: «¡Está bien, Dios los calificará!» En su lugar, comience por buscar en la Biblia para ver los requisitos que Dios ha establecido para aquellos a quienes llama. Se pueden encontrar dos «listas de calificaciones» en 1 Timoteo 3: 1-7 (también los versículos 8-12 para el puesto de diácono) y Tito 1: 5-9. Los candidatos para el puesto de pastor, anciano o diácono deben ser examinados a la luz de estos requisitos bíblicos para los puestos.
Sí, Dios sí «califica a los llamados» porque no pueden incluso cumplir con Sus requisitos sin Su obra transformadora en sus vidas, sino que también llama a aquellos que están calificados de acuerdo con los estándares que Él ha establecido.
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